Código: 658 K74A 1998 [Universidad Católica San Pablo] Ubicación: UCSP - Sucre Autor Personal: Koontz, Harold [1908-1984] Edición: 11a. ed. Título Administración : una perspectiva global Ciudad: México, D.F. Editorial: McGraw-Hill/ Interamericana Editores, S.A. Año: 2001 Descripción: xxvii, 796 páginas; tabs.; il. 24 cm. ISBN: 9701020367 Notas: F.I. 05/08/2003 Palabras Claves: ADMINISTRACIÓN; Términos Locales: Administración - Gerencia - Administración de empresas ; Encabezados Geográficos:

Código: 658 K74A 1998 [Universidad Católica San Pablo] 100: Koontz, Harold [1908-1984] 250: 11a. ed. 245 Administración : una perspectiva global 245c: Weihrich, Heinz; Trad. Enrique Mercado Gonzáles 260: México, D.F.: McGraw-Hill/ Interamericana Editores, S.A.: 2001: 300: xxvii, 796 páginas; tabs.; il. 24 cm. 020: 9701020367 500: F.I. 05/08/2003 650: ADMINISTRACIÓN 653 Administración - Gerencia - Administración de empresas

Koontz, Harold [1908-1984]. Administración : una perspectiva global. --11a. ed.. --México, D.F.: McGraw-Hill/ Interamericana Editores, S.A.: 2001. # Ingreso:U0005654    xxvii, 796 páginas; tabs.; il..24 cm..

Contenido breve Parte 1 El fundamento de la teoría y la práctica de la administración global Capítulo 1. Administración: ciencia, teoría y práctica Capítulo 2. Administración y sociedad: ambiente externo, responsabilidad Capítulo 3. Administración global, comparada y de calidad Conclusiones de la parte 1 Parte 2 Planeación Capítulo 4. Naturaleza de la planeación y de los objetivos Capítulo 5. Estrategias, políticas y premisas de la planeación Capítulo 6. Toma de decisiones Resumen de principios básicos de planeación conclusiones de la parte 2 Parte 3 Organización Capítulo 7. Naturaleza de la organización el espíritu empresarial Capítulo 8. Estructura organizacional: departamentalización Capítulo 9. Autoridad de línea/staff, empowerment y descentralización Capítulo 10. Organización eficaz y cultura organizacional Resumen de principios básicos de organización Conclusiones de la parte 3 Parte 4 Integración de personal Capítulo 11. Administración y selección de recursos humanos Capítulo 12. Evaluación del desempeño y estrategia de desarrollo profesional Capítulo 13. Administración del cambio mediante el desarrollo de los administradores Resumen de principio básico para la investigación de personal Conclusiones de la parte 4 Parte 5 Dirección Capítulo 14. Factores humanos y motivación Capítulo 15. Liderazgo Capítulo 16. Comité, equipos y toma grupal de decisiones Capítulo 17. Comunicación Resumen de principios básicos para la dirección Conclusiones de la parte 5 Parte 6 Control Capítulo 18. Sistema y proceso de control Capítulo 19. Técnicas de control y tecnología de la información Capítulo 20. Productividad, administración de calidad total Capítulo 21. Control general y orientación hacia el futuro por medio de control preventivo Resumen de principios básicos para el control Conclusiones de la parte 6

Número Ingreso Código Base de Datos Ubicación Tipo # Ej. Status Devolución Reserva U0005654 658 K74A 1998  Universidad Católica San Pablo  UCSP - Sucre  Original  2 Disponible